Données issues de l'étude de salaires TPC 2026
Dernière mise à jour : mars 2026. Données issues de l'étude de salaires TPC. Actualisées chaque année à la sortie de l'étude.
Un Cloud/Infra Engineer en France gagne entre 46 k€ (P25) et 76 k€ (P75) en 2026. La médiane (P50) s'établit à 54 k€, tandis que les 10% les mieux payés dépassent les 85 k€. Ces profils maîtrisent AWS, Azure ou GCP ainsi que l'infrastructure as code (Terraform). La rémunération variable est quasi-inexistante et 13% détiennent des BSPCE.

Distribution des salaires par percentile
Les percentiles segmentent l'échantillon : P25 = 25 % gagnent moins, P50 = médiane, P75 = 25 % gagnent plus, P90 = top 10 %. Plus fiable que la moyenne car non influencé par les extrêmes.
Toutes les données incluent le fixe et la part variable. L'equity (BSPCE, stock-options) n'est pas incluse dans ces chiffres.
Distribution équilibrée Paris/régions, contrairement aux SRE. Seulement 13 % détiennent des BSPCE : forte présence en grandes entreprises plutôt qu'en startup.
Les données 2025 pour ce métier ne sont pas disponibles dans notre historique. Cette section sera enrichie lors de la prochaine édition.
Le marché Cloud/Infra Engineer reste stable en 2026. La maturité des certifications et bootcamps homogénéise les profils. Les Cloud/Infra Engineers se concentrent en grandes entreprises et ETI, moins en startup. La sécurité cloud (zero-trust, encryption) ajoute une prime pour les profils security-aware. La distribution géographique reste équilibrée Paris/régions.
"Le consensus, c'est que l'IA rebat les cartes, mais quel va être le résultat final ? Pour l'instant, c'est très dur de se faire une opinion."
Rémi Guyot, Fondateur @ AI Discipline
"Il y en a qui mettent des œillères, mais je vous assure que l'ère de l'IA vient d'arriver et qu'elle est bien présente."
Fabrice Des Mazery, Founder @ Product ROI
"On est sur un moment très intéressant du cycle de vie des product managers. On est sur un moment d'excitation que moi, personnellement, je n'avais pas vu depuis 2012-2013."
Mehdi Ayouche, CEO @ TPC
Salaire médian (P50)
Gamme P25 à P90
Part variable
Avec BSPCE
Notre pôle Engineering accompagne startups et scale-ups dans le recrutement de leurs talents engineering.
P25, P50, P75 par métier. Equity, BSPCE, télétravail, satisfaction. Tout est dans l'étude.